Контролер ОТК

от 44 000 до 68 000 руб.

Компания "Аквариус, Группа компаний"

Компания «Аквариус» — ведущий российский разработчик, производитель и поставщик компьютерной техники. Наша миссия - создаем передовые технологии, основываясь на более, чем 30-летнем опыте. Наша кадровая задача - развитие профессиональных навыков и раскрытие талантов сотрудников.

Немного фактов о «ПК Аквариус»:

• 4 место среди крупнейших ИТ-разработчиков по данным Cnews Analitycs, 2021
• 7 место среди самых быстрорастущих компаний в двух рейтингах: CnewsFast-2021 и Tadviser100

Компания основана в 1989 году и сегодня располагает собственным производством международного уровня и развитой сетью сервисного обслуживания в 135 городах России. «Аквариус» осуществляет все этапы разработки и производства ИТ-продукции в собственных центрах и производствах в г. Шуя и г. Тверь.

Уверенность в завтрашнем дне это не просто слова - «Аквариус» успешно работает на российском рынке информационных технологий более 30 лет!

Корпоративная культура компании приветствует инициативу, креативные идеи и нестандартные подходы - всё, что вы придумаете и предложите, ляжет в основу развития бизнеса и трансформации имеющихся подходов.

Мы активно развиваемся и приглашаем в команду профессионалов на вакансию "Контролер ОТК"

Основные обязанности и задачи для вакансии "Контролер ОТК":

• контроль качества выпускаемой продукции

• знание и практические навыки по управлению качеством продукции;
• знание электронной компонентной базы;
• знание основных характеристик вычислительной техники;
• желательно техническое образование.

Мы предлагаем Вам:

• Оформление по ТК РФ в штат аккредитованной ИТ-Компании (ПК Аквариус);
• График работы – сменный, по 12 часов (дневные/ночные смены);
• ДМС с расширенным списком клиник и высоким лимитом на обслуживание по Ивановской области;
• «Кафетерий льгот» с многочисленными услугами и сервисами за счет компании;
• Компенсация питания (комплексные обеды за счет компании);
• Материальная поддержка по разным видам событий (юбилеи, свадьба, рождение ребёнка) и поощрение здорового образа жизни;
• Насыщенная корпоративная жизнь (спортивные мероприятия, мастер-классы и т.д.).
• Подарки на Новый Год, 23 февраля, 8 марта, подарки детям сотрудников;
• Условия для непрерывного профессионального роста и развития

• Премирование по итогам работы за год.

Ждем Ваше резюме!

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя